Programm-Konzept

AI Literacy & Copilot Adoption für UNIQA

Modulares Trainings- und Adoption-Programm über 5 Lose und 6 Länder, fokussiert auf Microsoft Copilot als Standard-Tool. Kombination aus skalierbaren Webinaren, Hands-On Bootcamps, tailored Sprint-Programmen und Executive Small-Group-Formaten, eingebettet in eine Adoption Platform für Monitoring und Wirkungsmessung.

Ziel

Verantwortungsvolle, effektive Nutzung von AI-Tools; Identifikation und Umsetzung von Use Cases; messbare Produktivitäts- und Innovationssteigerung.

Ansatz

Praxisnah & hands-on mit Copilot; Kombination technischer Skills und Soft Skills; skalierbar über Länder, Sprachen und Reifegrade.

Governance

Responsible AI Awareness, Validation von Outputs, Risiko- und Governance-Grundlagen, insbesondere für Leadership.

Sessions (est.)
1.341
Länder
6
Sprachen
10+
Programm-Kosten
€ 1.391.592
Personentage
1.074
Roadmap

Trainings-Roadmap Q4 2026 bis Q4 2028

Basierend auf den Timeline-Angaben der Lose: AT / PL / CZSK starten früh (Q4 2026), HU / SEE / UA folgen ab 2027; Sprint-Bootcamps (LOS 4) laufen kontinuierlich über die gesamte Laufzeit. Alle Gruppengrößen sind auf das Budget-Modell abgestimmt (LOS 1 & 2 · Gruppe 60, LOS 3 & 4 · Gruppe 50, LOS 5 · Gruppe 20 bis 30).

Szenario-Simulation

Passe Teilnehmerzahlen und Rollout-Verzögerungen an: alle Zahlen und Charts aktualisieren sich live.

Sessions
1.341
Basis 1.341
Globale Teilnehmer
100%
Globale Verzögerung
keine
Teilnehmer-Skala global100%
Multipliziert alle Teilnehmerzahlen
Rollout global verzögern0 Q
Verschiebt jeden Los-Rollout um N Quartale
Feintuning pro Los & Land
AT
43034303 TN
Teilnehmer100%
Verzögerung0 Q
PL
11881188 TN
Teilnehmer100%
Verzögerung0 Q
CZSK
24112411 TN
Teilnehmer100%
Verzögerung0 Q
HU
443443 TN
Teilnehmer100%
Verzögerung0 Q
SEE
22612261 TN
Teilnehmer100%
Verzögerung0 Q
UA
801801 TN
Teilnehmer100%
Verzögerung0 Q

Zeitstrahl: Trainings über alle Lose

Gesamt-Sessions pro Quartal · Segmentierung nach Los-Beitrag

LOT1LOT2LOT3LOT4LOT5
141 Sessions
141
Q4 2026
187 Sessions
187
Q1 2027
187 Sessions
187
Q2 2027
187 Sessions
187
Q3 2027
187 Sessions
187
Q4 2027
113 Sessions
113
Q1 2028
113 Sessions
113
Q2 2028
113 Sessions
113
Q3 2028
113 Sessions
113
Q4 2028
Peak-Quartal
Q1 2027
Ø Sessions / Quartal
149
Gesamt-Sessions
1.341

Sessions pro Quartal

Verteilung nach Los über die Programmlaufzeit

Programm-Phasen

  1. 0
    Phase 0 · Setup
    vor Q4 2026

    Mobilisierung, Baseline, Tool-Provisioning, Kick-off Steering-Board sowie Vorbereitung der Konzepte für den Q4-Start

  2. 1
    Phase 1 · Ignition
    Q4 2026 bis Q2 2027

    Rollout AT / PL / CZSK, Everyday AI, erste Executive-Small-Groups

  3. 2
    Phase 2 · Scale
    Q3 2027 bis Q2 2028

    Ausrollung HU / SEE / UA, Citizen AI Bootcamps in Volumen

  4. 3
    Phase 3 · Impact
    Q3 2028 bis Q4 2028

    Konsolidierung, Sprint-Peak, Impact-Messung & ROI

Trainings-Roadmap (Heatmap)

Sessions pro Quartal und Los · Zellenfarbe zeigt relatives Volumen · Hover für Details

LOTQ4 2026Q1 2027Q2 2027Q3 2027Q4 2027Q1 2028Q2 2028Q3 2028Q4 2028
LOT1
Group AI Literacy
583 Länder
746 Länder
746 Länder
746 Länder
746 Länder
163 Länder
163 Länder
163 Länder
163 Länder
LOT2
Citizen AI Upskilling
153 Länder
226 Länder
226 Länder
226 Länder
226 Länder
226 Länder
226 Länder
226 Länder
226 Länder
LOT3
AI Guru Academy
183 Länder
346 Länder
346 Länder
346 Länder
346 Länder
346 Länder
346 Länder
346 Länder
346 Länder
LOT4
Solution Sprint Program
351 Länder
351 Länder
351 Länder
351 Länder
351 Länder
351 Länder
351 Länder
351 Länder
351 Länder
LOT5
AI Literacy for Leaders
153 Länder
226 Länder
226 Länder
226 Länder
226 Länder
73 Länder
73 Länder
73 Länder
73 Länder
Programm-Struktur

Die 5 Lose im Detail

Aufwand, Gruppengrößen und Zahlen entsprechen dem Budget-Modell: fixer Tagessatz € 1.160 / PT, 12 % Projektmanagement, 2 % Unvorhergesehenes. Setup vor Q1 und laufender Overhead (Steering, Reporting/QA, Change- & Kommunikationskampagne) werden proportional über die Lose verteilt (siehe Budget-Seite).

LOS 1

Group AI Literacy

11.407
Teilnehmende

Alle Mitarbeitenden und Führungskräfte bis B-2, alle Rollen

Format & Ansatz

Skalierbare Mischung aus Webinaren & Instructor-Led Sessions (virtuell), Gruppe 60

Hard Skills
  • GenAI Grundlagen und Grenzen
  • Intro to Copilot
  • Structured Prompting (Basic & Advanced)
  • Intro to No-Code AI Agents (Copilot)
Soft Skills
  • Responsible AI Usage
  • Critical Thinking
  • Confidence im täglichen AI-Einsatz
  • Manager: AI Adoption in Teams, Change Management
Deliverables & Outcomes
  • Workforce-wide AI literacy uplift
  • Prompting Guides, Formulas & Learning Materials
  • Practical everyday use cases
  • Trainingsmaterialien und Templates
Gruppe
60 TN
Dauer
2 h
Sessions
418
Pricing
Pro Teilnehmer und pro Session (Volumen-basiert)
Adoption-Konzept ansehen
LOS 2

Citizen AI Upskilling

2.640
Teilnehmende

Citizen Developer / Power User (~20% der Organisation)

Format & Ansatz

Virtuelle Hands-On Bootcamps (Gruppe 60)

Hard Skills
  • Copilot Studio (Agents)
  • Power Automate (Flows)
  • AI Builder (Prebuilt Models)
Soft Skills
  • Problem Framing für AI
  • Validation von AI Outputs
  • Responsible AI Use Awareness
  • Value & Impact Awareness
  • Finding Use Cases
Deliverables & Outcomes
  • Prototyped oder implementierte AI Use Cases
  • Citizen AI Capability Uplift
  • Trainingsmaterialien, Templates, Common Use Cases
Gruppe
60 TN
Dauer
4 h
Sessions
189
Pricing
Pro Workshop und pro Person
Adoption-Konzept ansehen
LOS 3

AI Guru Academy

266
Teilnehmende

Erfahrene Citizen-AI-User, die andere in AI Adoption unterstützen, Use Cases finden und einfache Agents bauen

Format & Ansatz

Virtuelle Workshops (Gruppe 50) + 1:1 Guru Feedback Session

Hard Skills
  • Leading AI Adoption
  • Storytelling with AI Use Cases
  • Peer Coaching Methodik
Soft Skills
  • Peer Coaching
  • Storytelling
  • Trust & Change Leadership
Deliverables & Outcomes
  • Interne Coaching-Capability
  • Trainingsmaterialien, Templates, Common Use Cases
Gruppe
50 TN
Dauer
2 h
Sessions
287
Pricing
Pro Workshop und pro Person
Adoption-Konzept ansehen
LOS 4

Solution Sprint Program

2.265
Teilnehmende

Teams, die spezifische AI-Lösungen für Fachbereiche bauen (Sprint-Teams à 10 TN, ca. 227 Teams)

Format & Ansatz

6-Wochen Bootcamps (needs-based, Sprint-Teams à 10)

Hard Skills
  • Tailored: abhängig vom jeweiligen Team-Use-Case
  • Projektteams bauen eigene AI-Solutions unter Anleitung
Soft Skills
  • Problem Framing für AI
  • Validation von AI Outputs
  • Responsible AI Use Awareness
  • Value & Impact Awareness
Deliverables & Outcomes
  • Applied Team Use Case
  • Messbarer Produktivitäts- oder Qualitätsimpact
  • Trainingsmaterialien, Templates, Common Use Cases
Gruppe
50 TN
Dauer
2 h
Sessions
317
Pricing
Pro Bootcamp und pro Person
Adoption-Konzept ansehen
LOS 5

AI Literacy for Leaders

594
Teilnehmende

Senior Leaders / Executives B-2 und höher (594 TN)

Format & Ansatz

Small-Group Formate (Gruppe 20 bis 30), modular M1 bis M5

Hard Skills
  • AI Fundamentals für Leader (Prompting, No-Code Agents)
  • Departments Use Cases
  • Governance & Risk Awareness
Soft Skills
  • Personal & Departmental Use Cases
  • Increased Leadership AI Confidence
Deliverables & Outcomes
  • Personal & Departments Use Cases
  • Increased Leadership AI Confidence
  • Trainingsmaterialien, Templates, Common Use Cases
Gruppe
20 TN
Dauer
1.5 h
Sessions
129
Pricing
Pro Session oder Trainings-Paket
Adoption-Konzept ansehen
Zielgruppen

AI Maturity Pyramide

Von der breiten Belegschaft (Everyday AI) über Power User (Citizen AI) und Experten-Teams (Sprint-Bootcamps) bis zu Senior Leadership (AI Literacy for Leaders).

~1%
Senior Leaders (LOS 5)
AI Literacy for Leaders
~5%
AI Gurus (LOS 3)
Guru Academy
~20%
Citizen AI (LOS 2 & 4)
Upskilling & Sprint-Bootcamps
~100%
Alle Mitarbeitenden (LOS 1)
Everyday AI Literacy
Umsetzung

Ein starkes Partnernetzwerk

Die Power Manufaktur führt das Konzept gemeinsam mit ausgewählten Partnerdienstleistern aus. Diese Partner sind an Standorten in Deutschland, Österreich (Wien), Rumänien, Dänemark und Litauen ansässig und bringen ergänzende Fach und Sprachkompetenzen in das Programm ein.